Wirtschaft im Südwesten - Ausgabe Januar'22 -Südlicher Oberrhein

REGIO REPORT   IHK Südlicher Oberrhein Ihr Partner in Kunststoff! Sie suchen? Wir liefern: Halbzeuge. Fertigteile. Arbeitsschutz. CNC-Kunststoffbearbeitung (bis 2000x3000mm) 77955 Ettenheim Rudolf-Hell-Str. 18 Tel. 07822/44639-0 www.hs-industriebearf.de info@hs-industriebedarf.de Beratergruppe für den Mittelstand _ In Kooperation mit: Braun, Schmidt & Wild Rechtsanwaltsgesellschaft mbH Follner & Wild Treuhand Rastatt GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Wild IT-Consult KG IT Risk & Performance Kanzlei WILD Vereid. Buchprüfer Steuerberater Gerwigstraße 4, 76437 Rastatt Tel. 072 22-7717-0 Steuer- und Rechtsberatung Wirtschaftsprüfung Unternehmensberatung www.kanzlei-wild.de RECHTSANWÄLTE & STEUERBERATER aus der Region empfehlen sich ANZEIGEN BURO GmbH Frohnacker 13 D-79297 Winden i.E. Fon 07682 9081-0 info@buro-winden.de www.buro-winden.de Entwicklung Konstruktion Prototyping Automatisierungs-/ Fertigungstechnik Messtechnik Analytik IHR PARTNER FÜR MECHATRONISCHE SYSTEME IHK-Akademie startet Lehrgang „Maschinen- und Anlagenführer:in“ Aufstieg dank Nachqualifizierung Für Unternehmen in der Region ist der Risikofaktor Nummer eins der Fachkräfte- mangel. Demografie, Transformation und Digitalisierung verändern den Arbeits- markt in seinem Kern. Ein Lösungsansatz, um gut durch diesen Strukturwandel zu kommen, ist die Qualifizierung der Mitarbeitenden – zum Beispiel zum „Maschinen- und Anlagenführer“. I m Kammerbezirk der IHK Südlicher Oberrhein verfügen rund 14 Prozent der sozialversiche- rungspflichtig Beschäftigten über keinen Berufs- abschluss. Hier sieht der Leiter der IHK-Akademie Südlicher Oberrhein Andreas Klöble enormes Poten- zial zur Entwicklung von Fachkräften. „Dabei geht es jedoch nicht nur darum, die Anzahl der Fachkräfte zu erhöhen. Die Unternehmen in der Region erwarten gerade durch die Digitalisierung auch immer mehr von ihren Mitarbeitenden.“ Der Begriff des lebenslangen Lernens ist für Klöble nicht nur so dahergesagt. „Wenn der Betrieb sich wandelt, müssen sich die Mitarbeiten- den mit wandeln.“ Gerade im Bereich der Maschinen und Anlagen in der Industrie ist die Entwicklung besonders schnell. Ande- rerseits finden sich dort viele ungelernte Mitarbeiter in den Betrieben. Klöble: „Hier bieten wir eine Nach- qualifizierung in Wirtschaftszweigen wie der Metall-, Kunststoff-, Fahrzeugbau- oder Druckbranche. Die Teilnehmenden nutzen dabei das in der alltäglichen Berufspraxis gewonnene Erfahrungswissen und erlan- gen im Anschluss einen anerkannten Berufsabschluss.“ In dem Vorbereitungslehrgang für die Externenprüfung vor der IHK Südlicher Oberrhein durchlaufen die Teil- nehmer Arbeits- und Weiterbildungsphasen über einen Zeitraum von etwa zwölf Monaten. Der nächste Nachqualifizierungskurs „Maschinen- und Anlagenführer:in“ startet am 9. Mai in Offenburg. Die IHK-Akademie bietet den Lehrgang dann bereits zum fünften Mal an. Ein Erfolgsprojekt, das seine Anfänge 2016 hatte. Seinerzeit ging der damalige Vorsitzende der Geschäftsführung der Agentur für Arbeit Offenburg »Wenn der Betrieb sich wandelt, müssen sich die Mitarbeitenden mit wandeln«