Wirtschaft im Südwesten - Ausgabe September'18 - Südlicher Oberrhein

Wirtschaft im Südwesten 9 | 2018 4 PANORAMA GEWERBLICHE WIRTSCHAFT IN ZAHLEN 2018 Betriebe Beschäftigte Umsatz Ausland (mit mehr als 50 Beschäftigten) (in 1000) (in Mio Euro) (in Mio Euro) April Mai Juni April Mai Juni April Mai Juni April Mai Juni Stadtkreis Freiburg 46 46 46 9 9 9 193 196 229 112 113 144 Breisgau-Hochschwarzwald 94 94 94 19 19 19 305 285 326 148 140 159 Emmendingen 67 67 67 14 14 14 238 243 236 142 160 146 Ortenaukreis 225 225 225 48 48 48 1054 1104 1103 448 524 461 Südlicher Oberrhein 432 432 432 90 90 90 1790 1828 1895 850 937 910 Rottweil 105 105 105 22 22 22 443 435 481 202 195 223 Schwarzwald-Baar-Kreis 164 164 164 29 29 29 458 461 484 185 187 196 Tuttlingen 140 139 139 31 31 31 600 603 633 331 333 350 Schwarzwald-Baar-Heuberg 409 408 408 82 82 82 1501 1499 1599 717 715 770 Konstanz 77 77 76 17 17 17 432 451 485 226 237 262 Lörrach 85 85 85 18 18 18 370 390 395 225 238 237 Waldshut 59 59 59 12 12 12 279 269 282 113 107 106 Hochrhein-Bodensee 221 221 220 47 47 47 1081 1110 1163 564 581 604 Regierungsbezirk Freiburg 1062 1061 1060 219 219 220 4372 4437 4656 2131 2234 2284 Baden-Württemberg 4478 4478 4476 1167 1175 1178 27349 28720 30243 15598 16397 16771 Quelle: Statistisches Landesamt Baden-Württemberg, die Angaben sind gerundet und ohne Gewähr (WiS 9/2018 ) Landesinitiative Radkultur Förderung für radelnde Mitarbeiter D ie Initiative Radkultur des Landes unterstützt Un- ternehmen, die wiederum die Radmobilität ihrer Mitarbeiter fördern möchten. Mit dem Angebot „In- novative Unternehmen fahren Rad“ sollen Umsattler motiviert werden. Beispielsweise können Firmen einen Radservice mit Werkzeug für die selbstständige War- tung von Fahrrädern bekommen und ihren Mitarbei- tern zur Verfügung stellen, oder ihnen einen Radcheck anbieten. Auch Informationen rund ums Radeln oder zu Themen wie Work-Life-Balance zählen zu den An- geboten, die Mitarbeitern den Umstieg aufs Rad so leicht und attraktiv wie möglich machen sollen. Dabei übernimmt die Initiative Radkultur die komplette Or- ganisation und Realisierung, die Unternehmen selbst tragen anfallende Fremdleistungen und Materialkos- ten. Arbeitgeber könnten so nicht nur die Gesundheit ihrer Mitarbeiter steigern, sondern auch ihre eigene Attraktivität, wirbt die Initiative. ine www.radkultur-bw.de/unternehmen Bild: Initiative Radkultur/Heiko Simayer